Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

31/12/2013

¿Puede una empresa rechazar la solicitud de una trabajadora de reducir su jornada laboral y establecer un horario fijo para atender a sus responsabilidades familiares?

31/12/2013

¿Cómo es el subsidio de desempleo para mayores de 52 años?

31/12/2013

¿Son legales los despidos objetivos realizados por la empresa en 2011 debido a causas económicas y productivas?

31/12/2013

¿Puede un trabajador autónomo ser contratado bajo un contrato de relevo y qué responsabilidad tiene la empresa en la pensión de jubilación parcial?

31/12/2013

¿Vulnera la falta de publicación de las circulares anuales de actualización del sistema retributivo el derecho a la Libertad Sindical?

31/12/2013

¿La empresa debe pagar el recargo de prestaciones por el accidente laboral del trabajador?

31/12/2013

¿Qué significa recibir una carta de despido por causas productivas sin mención de indemnización o preaviso?

31/12/2013

¿La buena fe es exigible tanto al trabajador como al empresario en materia de despidos?

31/12/2013

¿Qué sucede cuando se retrasa el pago de las indemnizaciones en un expediente de regulación de empleo?

31/12/2013

¿Puede un trabajador retractarse de su baja voluntaria por jubilación y demandar por despido improcedente?

31/12/2013

¿Cómo se impugna un convenio colectivo y cómo se calcula el valor de las horas extraordinarias en el sector de seguridad?

31/12/2013

¿Qué establece el Real Decreto Ley 8/2010 sobre la reducción salarial en el sector público y cuál es la respuesta de los sindicatos?

31/12/2013

¿Puede una empresa entrar en el procedimiento de IT si afecta a sus intereses?

31/12/2013

Indemnizar Actora por Lesiones Permanentes Causadas por Condiciones Inseguras

31/12/2013

¿Cómo cambiar el sistema de fichado en una empresa para mejorar la eficiencia?

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